noiquylaodongmoinhat2014

2024年2月3日 — Mẫu Nội quy lao động là văn bản quy định do người sử dụng lao động ban hành, gồm những quy tắc xử sự chung và xử sự riêng biệt cho từng loại lao ...

2023年9月7日 — Nội quy lao động là sự cụ thể hóa những quy định chưa được thỏa thuận một cách rõ ràng trong hợp đồng lao động cũng như trong luật lao động và ...

Trong năm 2024 doanh nghiệp muốn ban hành nội quy lao động thì cần sử dụng mẫu nào? Pháp luật quy định cụ thể như thế nào?

2021年12月22日 — Nội quy lao động áp dụng đối với tất cả mọi người lao động làm việc trong doanh nghiệp theo các hình thức và các loại hợp đồng lao động, kể cả ...

Mẫu nội quy lao động mới nhất năm 2024, quy định ngắn gọn, đầy đủ về nội quy làm việc tại văn phòng, cơ quan, công ty TNHH, Cổ phần, sản xuất...

Mỗi hành vi vi phạm nội quy lao động chỉ bị xử lý một hình thức kỷ luật tương ứng. Khi người lao động có nhiều hành vi vi phạm kỷ luật lao động đồng thời chỉ áp ...

Nội quy được lập, lưu trữ và có hiệu lực kể từ ngày được Sở Lao động Thương binh và xã hội tỉnh ………………………. thông qua. CHƯƠNG II: CÁC KHÁI NIỆM VÀ ĐỊNH NGHĨA.

Về ngày nghỉ, mỗi tuần nghỉ ít nhất 1 ngày hoặc nếu làm thông 4 tuần thì ngày nghỉ là trên 4 ngày (Điều 35 Luật lao động). 5. Để điều kiện lao động phù hợp với ...

(3) An toàn, vệ sinh lao động tại nơi làm việc: trách nhiệm chấp hành các quy định, nội quy, quy trình, biện pháp bảo đảm về an toàn, vệ sinh lao động, phòng ...

2023年4月21日 — Nội quy lao động bao gồm những nội dung chủ yếu sau đây: - Thời giờ làm việc, thời giờ nghỉ ngơi;. - Trật tự tại nơi làm việc;. - An toàn, vệ ...